Lewati ke konten

PENGARUH MOTIVASI DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. ISTI JAYA MANDIRI DI KABUPATEN GOWA

Setiawan, Moch. Rifki Prayoga (2024) PENGARUH MOTIVASI DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. ISTI JAYA MANDIRI DI KABUPATEN GOWA. Other thesis, Universitas Muslim Indonesia Makassar.

[thumbnail of COVER.pdf] Text
COVER.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of BAB I.pdf] Text
BAB I.pdf

Download (112kB)
[thumbnail of BAB II.pdf] Text
BAB II.pdf

Download (184kB)
[thumbnail of BAB III.pdf] Text
BAB III.pdf

Download (153kB)
[thumbnail of BAB IV.pdf] Text
BAB IV.pdf

Download (306kB)
[thumbnail of BAB V.pdf] Text
BAB V.pdf

Download (69kB)
[thumbnail of DAFTAR PUSTAKA.pdf] Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (94kB)
[thumbnail of LAMPIRAN.pdf] Text
LAMPIRAN.pdf

Download (235kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis. Pengaruh
Motivasi Dan Budaya Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Istijaya Mandiri
Di Kabupaten Gowa. Pengumpulan data menggunakan data primer yang diperoleh dari kuesioner dengan menggunakan teknik Sampling jenuh. Populasi dalam penelitian ini yaitu berjumlah 45 karyawan, dan sampel sebanyak 45 responden.
dengan teknik penentuan jumlah sampel menggunakan teknik Sampling jenuh.
Hasil kuesioner tersebut telah diuji validitas dan realibilitasnya, juga diuji asumsi
klasik berupa asumsi Normalitas, Asumsi Multikolinearitas, Heteroskedastisitas.
Metode analisis data menggunakan analisis deskriptif dan analisis regresi linier
berganda, dengan dibantu oleh program SPSS 23 (Statitical Program For Social
Science).
Berdasarkan hasil uji t dan analisis regresi linier yang dilakukan dapat
diketahui hipotesis pertama menyatakan motivasi berpengaruh positif dan
signifikan terhadap kinerja karyawan, hipotesis kedua menyatakan budaya kerja
berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, hipotesis ketiga
menyatakan motivasi dan budaya kerja berpengaruh secara simultan terhadap
kinerja karyawan pada PT. Istijaya Mandiri Di Kabupaten Gowa.

Item Type: Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords: Motivasi, Budaya Kerja Dan Kinerja Karyawan.
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD61 Risk Management
Divisions: FAKULTAS EKONOMI > MANAJEMEN
Depositing User: operator 6
Date Deposited: 19 Apr 2024 02:02
Last Modified: 19 Apr 2024 02:02
URI: http://192.168.168.84/id/eprint/6138

Actions (login required)

View Item View Item